Critères d’évaluation sur 100 points
20 %
Pertinence de l’initiative selon les piliers du développement durable
L’initiative mise en place est exemplaire et a un impact concret en termes de développement durable (environnemental, économique, social).
20 %
Impacts mesurables
Les pratiques durables appliquées ainsi que les actions de promotion ont prouvé leur efficacité par des retombées concrètes.
20 %
Cohérence des actions avec les valeurs de l’organisation
Il existe un lien clair entre la réalisation de l’initiative et la mission de l’entreprise et ses valeurs.
15 %
Pérennité de l’initiative
L’initiative doit démontrer un potentiel de durabilité à long terme en intégrant des pratiques qui garantissent sa continuité et son impact positif sur l’environnement, la société et l’économie locale.
10 %
Pertinence du message
Les actions de sensibilisation auprès de la clientèle ciblée se démarquent et surprennent par leur caractère innovant, leur unicité et leur cohésion.
15 %
Mesures transférables à d’autres organisations
Les mesures appliquées par votre initiative présentent des caractéristiques évolutives, flexibles et adaptatives. Les pratiques peuvent être facilement adaptées et appliquées par d’autres organisations.